关于在2010届毕业生中开展模拟面试的通知

各班：

为进一步提高我系毕业生求职技能、提升就业竞争力，更好地促进我系毕业生就好业，好就业，计算机科学与技术系就业工作小组拟在2010届毕业生中举办模拟面试，落实学校就业工作“模拟面试体验到人”，希望各班积极准备，确保模拟面试取得实效。

具体方案如下：

一、模拟面试对象：2010届全体毕业生（要求208名毕业生必须参加）

二、模拟面试时间：　

三、 模拟岗位设置：

嵌入式方向：①移动终端开发 ②智能家电开发 ③汽车电子开发 ④工业控制开发

软件方向：①项目经理 ②c#/java/.net程序员 ③软件销售工程师 ④软件测试工程师 ⑤网页设计、美工 ⑥数据库工程师

四、 模拟面试流程：
　　1、提交简历：各班将纸质简历交至面试人员处。

2、1-2分钟自我介绍：按学号顺序上台进行1-2分钟自我介绍。自我介绍时要表达所要应聘的岗位，需有针对性讲述。

3、回答问题：由面试人员根据简历及其表现提问（问题涉及本专业和非专业知识），学生作答，每个问题回答时间不超过2分钟。

4、在场学生提问：在场学生可根据具体情况向模拟面试的同学提问。

5、评委点评：由各面试小组成员分别就学生简历和现场综合表现点评总结，指出不足及需要改进的之处。

2010届毕业生要求：

1、请所有学生按照教室安排于11月11日下午14：15分进场完毕，做好模拟面试准备。

2、请所有学生自行务必事前打印正式简历一份，并着正装入场。

学生工作人员要求：

1、作为模拟面试主持人，内容为：开场简单介绍到场评委以及参加人员、重申面试流程及其顺序、指引点评老师点评及小结并宣布活动结束。

2、负责现场其他临时事件。

计算机科学与技术系

2009年10月16日